Selon le rapport réalisé par France Stratégies et la DARES, près d’un million d’emplois supplémentaires seront créés d’ici 2030. Ces forts besoins de recrutement offrent une véritable opportunité pour les jeunes avec des entreprises qui souhaitent d’avantage les séduire, notamment par la voie de l'apprentissage qui facilite l'insertion professionnelle, et en proposant de meilleures conditions de travail.
En 2022, les entreprises françaises prévoient de recruter plus de 3 millions de salariés, majoritairement pour des emplois durables selon l’étude BMO réalisée par Pôle Emploi.
Le nombre d’intentions d'embauche en 2022 est en hausse de +12% mais les besoins de main d'œuvre restent forts pour de nombreux secteurs d'activité en tension comme l’artisanat, le BTP, l’industrie ou encore les services à la personne.
Dans une période post-covid où les conditions d’emploi semblent s’améliorer notamment pour les jeunes, la pénurie de candidats reste la principale difficulté de recrutement pour 86% des employeurs.
Ces forts besoins de recrutement offrent une véritable opportunité pour les jeunes. En effet, les entreprises souhaitent d’avantage les séduire, notamment par la voie de l'apprentissage qui facilite l'insertion professionnelle, et en proposant de meilleures conditions de travail.
Du vendredi 25 au dimanche 27 novembre, l’Etudiant se mobilise et organise en présentiel le Salon Aventure des Métiers, dans le cadre du Salon Européen de l’Education.
Véritable lieu d’informations pédagogiques et d’échanges, cet évènement est LE rendez-vous incontournable qui réunit les jeunes et les professionnels.
A cette occasion, les secteurs d’avenir qui recrutent partent à la rencontre des collégiens, lycéens ou étudiants pour leur présenter la richesse et la diversité des métiers d’aujourd’hui et demain. Ils les sensibiliseront aux évolutions du marché et aux nouvelles compétences très recherchées pour faire face aux nouveaux enjeux économiques et sociétaux.
Les jeunes pourront notamment découvrir les secteurs de l’artisanat, le BTP, l’industrie, les services à la personne et autres métiers porteurs, qui sont en demande de jeunes qualifiés à tout niveau d’études comme : agriculture, alimentation, animaux, nature • défense • cuir • industries technologiques • automobile • sécurité • culture • animation, bénévolat • propreté • audit • bâtiment • restauration • aéronautique • assurance • prévention. (Liste ci-dessous non exhaustive)
En savoir plus...
1_SalonAventuredesMetiers_LEtudiant_Nov2022_Metiers2030.pdf
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